Ownership Kundenportal, 2. Reporting-Line unter C-Level, Scrumban, crossfunktionale Teams
Konkret handelt es sich um ein bekanntes Unternehmen aus dem Freizeitsegment, das mit innovativen Services das Reisen verändert.
Deine Aufgaben:
- Du bist der „CEO des Produktes“ und bist für business- & technische-Seite verantwortlich
- Du holst dir regelmäßig Feedback von deinen Kunden und entwickelts user-zentrisch
- Du bist DER/DIE Produktexpert/in, der/die die Wünsche und Bedürfnisse jedes Stakeholders beachtet, und weißt, was wirklich Value maximiert
- Du analysierst Potenziale und „testest“ dein Product auf das nächste Level
- Du entwickelst ein innovatives Premium-Mitgliedschaftsprogramm, das das zentrale Element eines neuen Geschäftsfeldes darstellt
Das wünschen wir von dir:
- Du bist erfahren als Product Owner/in bzw. Product Manager/in
- Agile Methoden wie Scrum oder Ansätze wie DevOps bestimmen bereits dein daily Business
- Richtig cool wäre Expertise im Aufbau eines digitalen Produkts über die diversen Phasen des PLZ hinweg
- Egal ob Entwickler, CEO oder Buchhaltung, du schaffst es jeden kommunikativ abzuholen und deine Punkte zu vermitteln
- Datenaffinität und unternehmerische Leidenschaft
- Die Blogs von Marty Cagan & Roman Pichler, der Podcats „die Produktwerker“ oder andere Product Weiterbildungsformate sind fester Teil deiner Lektüre/Spotify-Playlist
Interessiert? Dann freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme!
Bewerber*innen ohne EU-Arbeitserlaubnis können leider nicht berücksichtigt werden.
Lukas Klehr
Mob: 0151 186 19754
The Product Recruitment Company, supporting eCommerce, Tech and IoT companies to hire the best talent.
Adaptive Product connects Product Leaders, Product Owners/Manager, Product Marketing Managers, Scrum Masters & Agile Coaches, as well as UX/UI-Designers and other Product Experts with leading eCommerce, tech companies and product agencies.
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